Kärhana HR menejer gerek.
Iş borçlary:
- Işgärler boýunça hasabatlary we resminamalary ýöretmek;
- Işgärleriň iş tertibine we grafiklerine gözegçilik etmek;
- Işgärler bilen bagly işleri guramak we utgaşdyrmak;
- Işgärleri dolandyrmak bilen bagly beýleki işleri ýerine ýetirmek.
Talaplar:
- Jogapkärçilikli bolmak;
- Stress ýagdaýlaryna çydamly bolmak;
- Guramaçylyk ukybynyň bolmagy;
- Ünsli we adamlar bilen işleşmegi başarmak.
Şertler:
- 🕘 Iş wagty: 10:00-dan 18:00-a çenli.
